|
В последние годы в Украине, так же как и в развитых странах, все чаще говорят о синдроме «профессионального выгорания» работников.
Профессиональное выгорание — это синдром, развивающийся на фоне хронического стресса и ведущий к истощению эмоционально-энергических и личностных ресурсов работника.
Профессиональному выгоранию больше подвержены сотрудники, которым по роду деятельности приходится много и часто общаться с различными людьми, знакомыми и незнакомыми. Это, в первую очередь, — руководители, менеджеры по продажам, медицинские и социальные работники, работники общественных организаций, консультанты, преподаватели, сотрудники милиции.
Данные информационно-методические материалы помогут тренерам, консультантам, информаторам в подготовке интерактивных дискуссий, тренинговых модулей: «Профилактика синдрома профессионального выгорания», «Управление стрессом», «Управление конфликтными ситуациями», «Тайм-менеджмент», «Воспитание уверенности в себе», которые они смогут применяемых как в работе над профилактикой синдрома «профессионального выгорания», так и для повышения личной эффективности членов практических территориальных сообществ.
Руководитель проекта Вячеслав Коваль
Редактор: Вячеслав Коваль
Подготовка текста: Ольга Татаренкова
Компьютерный набор материала: Ольга Татаренкова
Верстка: Владимир Слепнев
|
|
|
«Розвиток кооперації та зусиль населення, що спрямовані на подолання бідності» |
|
|
|
|
Проекти АРР «Донбас» спрямовані на подолання інформаційної ізольованості людей, які живуть в громадах малих міст і селах Донецького регіону, на підвищення їх громадянської свідомості, завдяки розвитку мережі інформаційних центрів, впровадження системи безперервної освіти (організація семінарів, тренінгів) для місцевих жителів та лідерів організацій у практичних територіальних співтовариствах.
Мета проекту:
Покращення наявних сімейних доходів людей, які звернулися до Інформаційних центрів розвитку громади, підтримки підприємництва та кооперації
Проблеми на вирішення яких спрямований проект:
1. Пасивність населення. Небажання людей змінити свій стан і взяти на себе відповідальність
2. Обмеженість ресурсів. Невміння розпоряджатися фінансами
3. Безробіття. Низька конкурентоспроможність людей на ринку праці
4. Слабка поінформованість населення. Відсутність бажання людей отримувати інформацію
5. Соціально обмежений доступ до послуг соціально-виключених людей і людей з обмеженими можливостями.
6. Зростання захворюваності на ВІЛ серед людей у малих містах і селищах Донецького регіону
7. Низька поінформованість людей про способи поширення ВІЛ та методи його профілактики
8. Різке подорожчання енергоресурсів, повна відсутність інформації про альтернативні види енергії.
|
|
«Антикризовий пакет - підприємництво як шлях до працевлаштування» |
|
|
|
|
Головною метою проекту є спонукання людей в Україні до підприємництва. Мобілізація людей в даному напрямку має призвести до спаду безробіття, поліпшення умов життя людей у Донецькому регіоні. Проблема, з якою Нам належить зіткнутися, є найбільшою проблемою нашого українського сусіда. Жоден соціальний проект не може бути успішно реалізований, якщо люди не повірять у себе.
Цільова аудиторія та бенефіціари проекту
Цільовою групою проекту є 18 учасників з 4-х міст Донецького регіону: Жданівка, Торез, Дебальцеве і Докучаєвськ. Ними будуть представники органів місцевого самоврядування та громадських організацій. Як лідери на своїх територіях, ці люди володіють певними психологічними якостями для виконання такої ролі як локальний стимулятор. Головним критерієм вибору міст, що приймають участь в проекті виступає зростання безробіття в цьому регіоні, а також здібності і потенціал їх мешканців для початку власної господарської діяльності. Ми сподіваємося, що навчивши 18 локальних стимуляторів, вони у свою чергу притягнуть до діяльності близько 400 чоловік.
|
|
"Из кризиса к предпринимательству" |
|
|
|
|

Материал, предлагаемый в данном издании, является не просто теоретическим, но практическим пособием, которое могут использовать руководители информационных центров, активисты территориальных сообществ и люди, заинтересованные в собственном развитии.Материалы помогут в подготовке и проведении интерактивных дискуссий, семинаров, тренингов по темам: «Кризис», «Решение проблем», «Конфликты», «Ведение переговоров».Издание также содержит разработанный и адаптированный к Донецкому региону тренинг «Введение в предпринимательство», который можно использовать в полном объеме, а также он может послужить основой для создания своих обучающих мероприятий по тематикам: «Мотивация к предпринимательству», «Маркетинг», «Организация и планирование предпринимательской деятельности», «Менеджмент», «Бизнес-планирование», «Ведение предпринимательской деятельности в Украине».
Руководитель проекта: Вячеслав Коваль
Редакция: Вячеслав Коваль
|
|
Пособие развитию альтернативных источников энергии на основе биоэнергетики |
|
|
|
|

Сегодня в мире продолжают развиваться явления, нарушающие цивилизованное течение жизни: исчерпываются традиционные источники энергии, растет стоимость их добычи, интенсивно загрязняется окружающая среда, разрушается биосфера, образовывается чрезмерное количество органических отходов промышленного, сельскохозяйственного и бытового происхождения. Ликвидация всех этих проблем должна осуществляться ускоренными темпами, иначе человечество неминуемо ожидает судьба вымерших динозавров. Биоэнергетика — это выбор, имеющий глобальную перспективу для дальнейшего успешного развития цивилизации.Экономика Украины, как никогда нуждается в альтернативных источниках энергии и развитии биоэнергетики как главной ее составляющей. И хотя сегодня это направлении еще находится в стадии зарождения , необходимо признать, что интерес к нему растет с каждым годом.
Автор: Дмитрий Коваль
|
|
|
|
|
|